スロウホワイト

　今日は内容もりだくさん。まずは昨日のエントリーを再度。

　3/13（月）

　午前中は、週末のイベント告知のページ作成。午後１時から２時半まで関連会社である「I社」のwebサイト立ち上げに向けて、I社の社員二人と、制作会社「W社」の方二人と初回打ち合わせ。

　以前、うちの社長とI社の社員（Ｔ課長とＵ嬢）と私とで、打ち合わせをして大体必要な情報をすりあわせておきました。その打ち合わせ後、二人に制作会社と打ち合わせをする前に、こちらで必要なページ数や、どのページにどんな内容を入れるか、という事をまとめておかないと見積もりも出来ないだろうから、とサイトマップを作るようアドバイスしておいたのですが、それが日曜日に出社したら私の机の上にありました。参考にしたサンプルサイトを見ながらだったので、まぁ、大体理解はできたのですが、サイトマップとしては体系的になっていなかったので、サイトマップを作り直しておく。

　それを持って打ち合わせにのぞんだわけですが、必要なページ数や、それぞれの簡単な内容等は全てサイトマップ上でまとめてあったので、見積もりはわりときちんとしたものが出そうな感じ。よかった。問題は更新とメンテナンスの面ですが、あるページはプログラム（ＣＧＩ）を導入すると、確かに私じゃなくても、「管理画面」で今回のＩ社の担当である二人でも出来るようになるから、更新は楽なんですが、そうすると大分費用がかかってくるし。悩みどころですね。更新するたびに、制作会社に頼むことも視野には入れてはいますが、出来るなら、ちょっとぐらいこの二人には簡単な更新が出来るぐらいに勉強してもらいたい、というのが本音。けれど、難しいだろうな。苦手意識がかなりあるみたいだし。

　
　最後にいくつか私から、SEO対策等や気になる点について確認をする。フレームを使用するのはやめていただきたいねぇ。更新が楽、というけれど、それより問題点の方が大きすぎる気がする。というか、フレーム使う、という言葉を聞いた時点ですごく不安になったんですが…。テーブルレイアウトかぁ。

　とりあえず一旦見積もりを出してもらって、その説明にまた打ち合わせ、という段取り。

　その後、私の部署の実質的な上司であるＫチーフとの面談。去年の秋に部署が統合された時にはＡ部長だったのですが、色々とあってその方の業務内容が変わり、ほとんど社内にはいらっしゃらないことになって、Ｋチーフが私たちの部署をまとめてくれていました。来年度からＡ部長は部署が異動になって、Ｋチーフがちゃんと上司としてたつ辞令も出ることが決定したらしく、まぁ、それに向けて、現状の問題点等の話し合いの場だったんですが、特に、まぁ、それほど問題ない、という事を伝える。Ｋチーフはとても気配りが出来て仕事も速いので、とても助かっている。

　今後は出来るだけ、仕事を回す時は自分はサブにまわってその人をサポートする立場になる、その方がその人が成長すると思うし、自立して仕事に向かってほしいから、という話をされてましたが、その通りですね。私もその方がいいと思う。

　色々提案もして欲しいし、やりたい事があればどんどんアイデアを出してくれて、やれるようならやっていってほしい、なんて言われると嬉しい。そうでなくても、私は色々アイデアを出したり、こんなのを取り入れてみたいとか、これをしてみたら面白いかも、という情報を出すのは好きなので。ただの思いつきで発言してる時もあるけど…。

　結構君には助けられてる、などと言ってくれたけれど、そんな言われるほどの事は何もしてないのだ、実際は。私は、自分が情報を共有するのが好きだから、興味深いニュースがあれば部署内にメールをまわしたりしてるだけで。（もしかしたら迷惑かも？）

　しかし、そんなことより重要な発言が。「来期は出来れば君にはwebをメインに仕事をしてもらいたい」って…。あぁ。まぁ、確かに今の会員向けwebsiteの運営があるからねぇ。これは本当更新が大変だし、通常サイトもあるし。メインにしたくなくてもそうなるんだけれど、希望はどっちなの、と聞かれたので迷わず「DTPです」と答える。

　webのスキルも身につけたいと思うし、絶対必要な事だとも思うけれど。好きかどうかと言われたら、どうなんだろう、と考えてしまう。５年前なら好きだと答えただろうけど。見る人の環境によって異なる見え方になるwebより、誰が見てもレイアウトした通りに見てもらえて、感覚で楽しめるDTPの方が私は、好き嫌いで言うなら好きだし、何より楽しい。webはひっかかっちゃうともう頭ん中がこんがらがって先に進めなくなるのが嫌なんだなぁ。多分。

　そうはいっても、会社の方針がそうなら従うしかないのですが。あと、制作部の先輩が辞める、辞めない（というか産休をとって復帰してくる？！）という話が出ていて、そうするとその間どうするんだ、新しく正社員がとる余裕はない、つまり、１年ほどは私が一人で（！）制作物をこなし、出来ない部分は外注に出すという話になっているらしい。そんな！あるいは、契約社員を雇うか。先行き不安です。で、もし契約社員を雇うんなら、それならweb designerを雇ってほしい、というのが正直なところ。私は、自分がwebのスキルがあるなんて全く思ってなくて全然自信がないので（まぁ、DTPもそうか）そういう人が入ってくるなら出来ればまかせてしまいたい。

　そんな面談。

　最後に、他に何かあれば、と言うので、社内を禁煙にしてほしい、出来れば定時以降と土曜日も、と要望を伝えておく。今は、昨年の１月から私の要望で勤務中は一応禁煙になったのですが、定時以降や土日はもうみんな吸いまくっていて、とても辛い。仕事に集中できないので伝えてみる。駄目でもいいの。でも言わないと伝わらないから。

　終わってから、メールマガジンの原稿の修正と告知ページの制作の続きをして8時ぐらいに会社を出たのですが、外は真っ白！大雪に見舞われた夜でした。